特步出台政策鼓励员工就地过年

 近日，随着全国多地出现散发病例，疫情防控形势日益严峻，许多省份发出就地过年的倡议。晋江品牌鞋企特步也发布内部倡议书，出台“现金奖励+加班补贴+吃住玩全包”方案鼓励省外员工留厂过年。

日前记者来到特步集团鞋业一厂针车车间，来自重庆的万红波，决定今年春节留在特步过年。

特步集团泉州鞋业一厂针车组长万红波：今年的春节原本是打算回家的，但是因为疫情是一方面，主要是今年我们公司的待遇比往年都好，在这边过春节也很丰富。

据了解，特步为留厂过年的员工成立防疫保障小组，全面部署防疫工作。制定了详尽的春节值班安排，全力打造疫情“防护墙”。出台多项新春福利政策，让员工在企业过好年。

特步集团制造系统行政总监、工会主席姚明兴：我们公司在留厂这一块也做了很多福利的宣导，第一是我们的开工礼，员工返厂以后我们不管新老员工，第一个月都有保底3000元的工资，第二是留厂礼，针对所有留厂员工我们会有一个拜年200元的红包，第三个是举办留厂活动，公司会做一些运动会，年货由s特步来准备，组织了一个全家欢乐总动员的一些文娱活动，确保留厂员工体会到年味十足的感觉。

特步还将在新年实行“休假不休厂”，仍然有部分订单将在春节期间继续生产，并为留厂员工按照自愿原则进行合理的工作安排，确保春节期间留厂员工“有事做、有饭吃、有节过”。

特步集团制造系统行政总监、工会主席姚明兴：往年的留厂员工大概在15%左右，目前摸底出来到现在为止应该有30%，我们在春节期间针对留厂员工，我们还安排部分订单，自愿的原则让他们照样在春节期间确保有事做，又有年过。我相信过年以后的开工会更快的稳定，留厂人员更快的投入生产状态。

万红波说今年春节，同他在特步制造系统工作的父母，爱人和孩子都会在企业过个开心年。

特步集团泉州鞋业一厂针车组长万红波：我来特步九年了，父母也看到我在这边有一份稳定的工作，也在这边找到了我的另一半，也在公司上班，我们一家人都在公司里面，今年我们一家人在特步这边过得很开心，在晋江在福建是一个圆满的春节。